Mit rund 172.000 Einwohnern zählt Ludwigshafen nach Mannheim und Heidelberg zu den drei größten Städten der Metropolregion Rhein-Neckar. Die Stadt liegt am linken Rheinufer und bildet zusammen mit dem baden-württembergischen Mannheim am rechten Rheinufer ein zusammenhängendes Stadtgebiet.
Ludwigshafen liegt im Zentrum mehrerer Autobahnen und ist auch über zahlreiche Bundesstraßen zu erreichen. Hier endet die A65, die von Karlsruhe kommend die gesamte Südpfalz durchquert. Die A61 verbindet Ludwigshafen mit der A6 in Baden-Württemberg. Von der B9 gibt es mehrere Abfahrten nach Ludwigshafen.
Der öffentliche Personennahverkehr Ludwigshafens gehört zum Verkehrsverbund Rhein-Neckar und bietet ein lückenloses Netz mit der Stadt Mannheim. Der Hauptbahnhof von Ludwigshafen ist an den S-Bahn-Verkehr Rhein-Neckar angeschlossen. Das Streckennetz reicht bis weit in die Westpfalz, den Odenwald und Südhessen.
Was die Industrieansiedlung angeht, ist Ludwigshafen vor allem für chemische Produkte bekannt. Doch es gibt noch eine ganze Reihe weiterer Industrieunternehmen, die sich in und bei Ludwigshafen angesiedelt haben. Darunter Vertreter unterschiedlicher Industriezweige, wie Biotechnologie, Pharma, Logistik, Baustoffe, Mineralöl-Produkte und Maschinenbau. Mit dem Rheinhafen verfügt Ludwigshafen über den größten Binnenhafen in Rheinland-Pfalz.
GABIS – Gemeinnützige Arbeitnehmerüberlassung in Ludwigshafen
Als regionaler Personaldienstleister bringen wir Arbeitssuchende und Unternehmen in Ludwigshafen und der gesamten Metropolregion Rhein-Neckar zusammen. Einerseits bedienen wir den Personalbedarf namhafter Unternehmen der Großindustrie, vorwiegend aus dem Bereich Automotive. Weiterhin betreuen wir mittelständische Unternehmen aller Branchen sowie Kommunen, Institutionen und Verwaltungen. Andererseits eröffnen wir Menschen auf Jobsuche berufliche Perspektiven. Auf Arbeitnehmer- und Arbeitgeberseite handeln wir prinzipiell fair und nachhaltig. Konkret heißt das: Ein Mensch arbeitet am rechten Platz und das Kundenunternehmen hat einen wertvollen Mitarbeiter gewonnen. Wir nennen es „Perfect Match“.
So profitieren Job-Suchende vom Job-Angebot der GABIS in Ludwigshafen:
Berufsanfänger orientieren sich über Zeitarbeit am Arbeitsmarkt in Ludwigshafen, so finden sie ihren Einstieg in die Arbeitswelt. Wertvolle Erfahrungen sammeln sie im Job-Alltag, so erweitern sie ihre Qualifikationen.
Quereinsteiger finden den passenden Arbeitsbereich in Ludwigshafen und können sich qualifizieren – auch ohne Ausbildung. Zum Beispiel nach einer Elternphase oder bei beruflicher Neuorientierung.
Wiedereinsteiger finden den Zugang zum veränderten Arbeitsmarkt in Ludwigshafen, können Kenntnisse in der Praxis reaktivieren oder erweitern und neu qualifiziert wieder in den regulären Arbeitsmarkt einmünden.
Qualifizierte Fachkräfte steigen in Jobs in Ludwigshafen mit besseren Konditionen ein, können sich im Entleihbetrieb als attraktive Fachkraft präsentieren und realistische Übernahmechancen nutzen.
Profis mit Schlüsselqualifikationen sind bei Unternehmen in Ludwigshafen sehr gefragt. Wer mit seinem Job, den Konditionen oder der langen Anfahrt unzufrieden ist, kann bei seinem Wunscharbeitgeber über Zeitarbeit einsteigen, seine Kompetenzen im Alltag beweisen und bald zum geschätzten Stamm-Mitarbeiter werden.
Das bietet die GABIS in Ludwigshafen
1.
Große Auswahl an Jobs in Ludwigshafen: für Menschen mit und ohne Ausbildung…
…bei renommierten Kundenunternehmen aus Ludwigshafen in den Bereichen Industrie, Wirtschaft, Handwerk, Technik, Büro und Verwaltung, Dienstleistung und Service.
2.
Attraktive Konditionen und faire Prinzipien bei unseren Jobs in Ludwigshafen
Equal pay: Unsere Mitarbeiter erhalten den gleichen Lohn wie ein vergleichbarer Stamm-Mitarbeiter im Entleihbetrieb.
Equal Holiday: Jeder Beschäftigte hat 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
3.
Realistische Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen in Ludwigshafen
Im Jahr 2021 haben wir eine Übernahmequote von 50 % erreicht, das heißt jede zweite Person, die bei GABIS beschäftigt war, wurde vom Kundenunternehmen übernommen.
Arbeitnehmerüberlassung in Ludwigshafen – So funktioniert’s:
Sobald Ihre Bewerbung eingeht und Ihre Qualifikationen auf einen Job in Ludwigshafen passen, kontaktieren wie Sie.
In einem Erstgespräch lernen wir uns kennen und klären alle relevanten Fragen.
Danach stellen wir Sie bei unserem Entleihbetrieb in Ludwigshafen oder Umgebung vor und begleiten Sie.
Sind alle einverstanden, schließen wir mit Ihnen einen Arbeitsvertag ab und mit dem Kundenunternehmen einen Überlassungsvertrag
Dann kann Ihr befristeter Einsatz im Entleihbetrieb beginnen. Wir halten Kontakt und sind Ansprechpartner für alle Anliegen rund um Ihre Beschäftigung in Ludwigshafen.
Der Mehrwert: Realistische Übernahme-Chancen bei unseren renommierten Kundenunternehmen in Ludwigshafen
Grundsätzlich sind wir an Ihrer nachhaltigen Vermittlung interessiert. Das heißt: Egal zu welchem Zeitpunkt Sie der Entleihbetrieb als Stamm-Mitarbeiter übernehmen möchte, unterstützen wir dies und freuen uns mit Ihnen. Garantieren können wir das allerdings nicht, da es immer von der allgemeinen Konjunktur sowie der Auftragslage und dem Personalbedarf des Entleihbetriebs abhängig ist.
Über das Kerngeschäft der Arbeitnehmerüberlassung hinaus engagieren uns – mit Unterstützung der GABIS-Gesellschafter – in der Ausbildungsförderung, der beruflichen Qualifizierung, der nachhaltigen Fachkräftegewinnung und in zahlreichen sozialen Projekten in Speyer und der Metropolregion.
